LLe retour d’expatriation peut être une période complexe pour un salarié qui revient dans son pays d’origine après avoir travaillé à l’étranger. Le retour peut être difficile notamment si le salarié ne se voit pas proposer de poste ou se voit proposer un poste qu’il estime inférieur à ses compétences et responsabilités. Les relations de travail peuvent alors se tendre et le retour être particulièrement éprouvant.